Le ministère de l’Agriculture, de la pêche, des ressources animales et de la souveraineté alimentaire, à travers sa Direction des ressources humaines, a lancé une mission nationale de sensibilisation à l’endroit de son personnel.
L’initiative s’inscrit dans le cadre du renforcement de la gouvernance administrative et de la protection sociale des agents publics.
Déployée du 26 au 31 janvier 2026 sur l’ensemble du territoire national, cette mission a rassemblé, dans chaque région, les responsables des structures déconcentrées et décentralisées du ministère. Sont concernés notamment les directeurs régionaux et préfectoraux, les chefs du personnel et les points focaux ressources humaines.
Les activités ont démarré le lundi 26 janvier 2026 simultanément dans les régions Maritime et des Savanes, avant de se poursuivre dans les régions de la Kara, de la Centrale et des Plateaux. Cette démarche vise à assurer une large couverture nationale et à rapprocher l’administration centrale des agents sur le terrain.
Animée par les cadres de la direction des ressources humaines et de la fonction publique, la mission s’articule autour de plusieurs thématiques clés liées à la carrière et à la sécurité professionnelle des agents. Il s’agit notamment de la déontologie et des procédures administratives, du recrutement et de la gestion de carrière, ainsi que de la police d’assurance individuelle accidents et vie professionnelle.
Les participants bénéficient également d’éclairages apportés par des experts de la Caisse de retraite du Togo sur le fonctionnement du régime de retraite, les conditions d’affiliation, les prestations offertes et les démarches à suivre tout au long de la carrière jusqu’à la retraite.
À travers cette mission de sensibilisation, le ministère de l’agriculture entend informer et rassurer ses agents sur les dispositifs de protection sociale, renforcer la culture de l’éthique professionnelle, améliorer la maîtrise des procédures administratives et promouvoir une gestion plus efficace et transparente des ressources humaines.
Après la tournée régionale, une séance de sensibilisation est également prévue au profit des agents du Grand Lomé dans les prochains jours.
Par cette initiative, le ministère réaffirme son engagement en faveur d’une administration moderne, responsable et attentive au bien-être professionnel de ses agents. FIN
Bernadette AYIBE
